Tijdens een mooi eindsymposium op 11 maart 2025 werd de nieuwe DIGI-DI aanpak gepresenteerd. De aanpak is samen met TNO en SPDI ontwikkeld om technologische implementaties mensgericht en effectief te maken. Nieuwe technologie zal invloed hebben op functies en takenpakketten. Maar hoe ziet dat er concreet uit? Met de DIGI-DI aanpak bekijk je de duurzame inzetbaarheid van medewerkers samen met digitalisering.
De baaningenieurs verrijkten de aanpak met de Taken van de Toekomst tool om te meten hoe medewerkers aankijken tegen veranderende functies door nieuwe technologie.
Bekijk hier de DIGI-DI handreiking en de slides van de workshop over het Taken van de Toekomst deel tijdens het eindsymposium.